Руководство Виз-стали выступило с социальным отчетом перед трудовым коллективом.
04.02.2011 - 10:45
Генеральный директор ООО "ВИЗ-Сталь" Сергей Макуров выступил перед представителями трудового коллектива и профсоюзной организации с социальным отчетом по итогам работы за 2010 год.
Было отмечено, что в течение года выполнены все обязательства коллективного договора. На реализацию мероприятий по улучшению условий труда и повышению промышленной безопасности производства направлено около 149 млн рублей. Реализовано около 40 проектов, по результатам которых условия труда свыше 60% персонала стали более комфортными. Дополнительные средства выделялись на обеспечение металлургов горячим питанием, спецодеждой и средствами защиты, организацию круглосуточной работы заводского здравпункта.
Одним из приоритетных направлений деятельности компании является реализация социальных программ, на финансирование которых в 2010 году направлено около 20 млн рублей. Больше половины этих средств пошло на организацию оздоровительных мероприятий для металлургов и членов их семей. Заводчанам предоставлялось санаторно-курортное лечение, оплачивались расходы по протезированию и дорогостоящему лечению, проводилась профилактическая вакцинация. На протяжении многих лет компания полностью удовлетворяет заявки металлургов на приобретение детских путевок в летние оздоровительные лагеря. Материальную помощь предприятия регулярно получают заводские ветераны, многодетные и молодые семьи, одинокие родители и другие социально незащищенные категории. В целом в 2010 году социальную поддержку ВИЗ-Стали получили более 2000 заводчан и жителей Екатеринбурга.
В 2011 году ВИЗ-Сталь продолжит работу по всем приоритетным направлениям социально-экономической деятельности. -- INFOLine, ИА (по материалам компании)