Новости металлургии
03.07.2009 - 12:52
В программах, согласованных с местными администрациями, предусмотрено проведение переобучения и стажировок, организация временной занятости и общественных работ на предприятиях РУСАЛа для высвобождаемых сотрудников и сторонних людей, потерявших работу. Кроме того, программа предлагает возможность получить как новую профессию, так и дополнительные средства при участии в общественных работах, переобучении, стажировках. Сейчас более 3,8 тыс. человек из 5,5 тыс. задействованы в общественных работах, более 1,2 тыс. человек участвуют в опережающем обучении.
Данная инициатива осуществляется в соответствии с постановлением правительства РФ "О предоставлении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов РФ на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов РФ".
"Ситуация с занятостью населения в регионах сложная, и мы понимаем важность нашего участия в программе, – говорит директор по персоналу Виктория Петрова. – Предприятия РУСАЛа, являясь во многих регионах градообразующими, готовы предоставить возможность жителям регионов поучаствовать в предусмотренных постановлением мероприятиях. В ряде городов только наши предприятия подали заявки и участвуют в данной программе. Мы реализуем ее в тесном взаимодействии с Федеральной службой по труду и занятости и местными службами занятости населения".
Напомним, что на территории Хакасии действуют три предприятия РУСАЛа: Саяногорский и Хакасский алюминиевые заводы и "СаянАЛ" - фольгопрокатный завод. -- Regions.ru
Источник: www.advis.ru
Новости по этой теме
25.11.2024
В Новости
Всего новостей 164983
ГОД:
МЕСЯЦ:
Подписка на рассылкуЕжедневные новости металлургии в Вашем почтовом ящике |
