ВИЗ-Сталь (входит в Группу НЛМК) в первом полугодии 2017 года направила на реализацию социальных программ более 19,4 млн рублей. Ключевые направления социальной политики предприятия – создание комфортных и безопасных условий труда, повышение качества медицинского обслуживания, оздоровления работников и членов их семей, спортивные и культурные мероприятия, помощь ветеранам .
С начала 2017 года около 5, 4 млн рублей направили на приобретение, выплату пособий, доплаты по Коллективному ...